Szkolenie twarde

Szkolenie twarde skupia się na konkretnych technikach i strategiach sprzedaży. Jest idealne dla tych, którzy chcą pogłębić swoją wiedzę na temat procesów sprzedażowych oraz technik negocjacyjnych. Korzyści płynące ze szkolenia twardego to:

• Poznanie zaawansowanych technik sprzedaży: Nauczysz się, jak skutecznie zamykać sprzedaż i radzić sobie z obiekcjami klientów.
• Analiza rynku i strategii: Szkolenie twarde pomoże ci zrozumieć rynek i tworzyć efektywne strategie sprzedażowe.
• Optymalizacja procesów sprzedażowych: Dowiesz się, jak zoptymalizować swoje działania, aby zwiększyć efektywność i wyniki sprzedaży.

Szkolenia z obsługi klienta

Obsługa klienta jest kluczowym elementem sukcesu w sprzedaży. Szkolenia z obsługi klienta od Konsorcjum szkoleniowego Gamma koncentrują się na doskonaleniu umiejętności, które pozwalają na skuteczne zarządzanie relacjami z klientami. Kluczowe aspekty takich szkoleń to:

• Rozwijanie umiejętności słuchania: Dowiesz się, jak aktywnie słuchać klientów i odpowiadać na ich potrzeby.
• Rozwiązywanie problemów: Nauczysz się, jak radzić sobie z trudnymi sytuacjami i konfliktami.
• Personalizacja obsługi: Szkolenia z obsługi klienta pomagają w tworzeniu spersonalizowanego podejścia do każdego klienta, co zwiększa ich satysfakcję i lojalność.

Wybór odpowiedniego szkolenia

Wybór odpowiedniego szkolenia sprzedażowego wymaga analizy różnych ofert i dostosowania ich do swoich potrzeb. Oto kilka kroków, które mogą pomóc:

• Określenie budżetu: Ustal, ile jesteś w stanie zainwestować w szkolenie.
• Sprawdzenie harmonogramu: Upewnij się, że terminy szkolenia pasują do twojego harmonogramu.
• Analiza treści kursu: Przeanalizuj program kursu i upewnij się, że odpowiada on twoim celom i oczekiwaniom.

Sprawdź szkolenia sprzedażowe: https://www.projektgamma.pl/szkolenia-otwarte/sprzedazowe/

Jak unikać błędów przy wyborze szkolenia?

Podczas wyboru szkolenia sprzedażowego łatwo popełnić błędy, które mogą wpłynąć na jego skuteczność. Oto kilka wskazówek, jak ich unikać:

• Nie kieruj się tylko ceną: Najtańsze szkolenie nie zawsze jest najlepsze. Zwróć uwagę na jakość i zakres programu.
• Sprawdź referencje: Poszukaj opinii innych uczestników, aby dowiedzieć się, jakie były ich doświadczenia.
• Zdefiniuj swoje cele: Przed zapisaniem się na szkolenie, określ, jakie umiejętności chcesz zdobyć i w jakim kierunku chcesz się rozwijać.

Wybór odpowiedniego szkolenia sprzedażowego jest kluczowy dla rozwoju zawodowego każdego sprzedawcy. Dobrze dobrane kursy mogą znacząco przyczynić się do poprawy umiejętności sprzedażowych i zwiększenia wyników. Pamiętaj, aby dokładnie przeanalizować dostępne opcje i wybrać szkolenie, które najlepiej odpowiada twoim potrzebom i celom zawodowym. Inwestowanie w swój rozwój to najlepsza inwestycja, jaką możesz poczynić!

Zobacz też artykuł o różnych formach szkoleń: https://wle.pisz.pl/formy-szkolen

The post Jak Wybrać Najlepsze Szkolenie Sprzedażowe? Przewodnik dla Początkujących appeared first on Platformy edukacyjne - narzędzia cyfrowe w edukacji i biznesie edukacyjnym.

Szkolenia twarde, czyli właściwie jakie?

„Szkolenia twarde to wszystkie te, które są poświęcone przekazywaniu wiedzy specjalistycznej, najczęściej ściśle powiązaną z określoną branżą działalności. Ich uczestnicy zdobywają konkretne informacje o tym, jak przeprowadzić określoną procedurę czy wdrożyć jakieś rozwiązanie w swojej pracy zawodowej. Mogą one dotyczyć prawa czy też zagadnień technicznych” – mówi Anna Gajewska z portalu Szkolenia-News.pl

Szkolenia twarde mogą być oczywiście realizowane zarówno wewnątrz organizacji – te podstawowe są przeprowadzane najczęściej przez ekspertów z wybranego działu – jak i przez firmy zewnętrzne, specjalizujące się w danej tematyce szkoleniowej. Te drugie częściej są przeznaczone dla specjalistów wyższego szczebla, którzy chcą poszerzyć oraz pogłębić kompetencje.

Jakie szkolenia twarde są popularne?

Szkolenia twarde są organizowane w otwartej formule dla przedstawicieli wielu branż. Są jednak takie, które są przeprowadzane częściej, ponieważ cieszą się dużym popytem. Analiza ofert szkoleń wykonana przez portal https://eventis.pl pokazuje że najpopularniejsze tematy szkoleń twardych to między innymi:

• prawo pracy – popularne są m.in. szkolenia dotyczące rozliczania czasu pracy kierowców czy nowoczesnych form zatrudnienia i ich poprawnego rozliczania (istotne zwłaszcza w kontekście pracy zdalnej),
• finanse publiczne – to głównie szkolenia poświęcone obsłudze zamówień publicznych i sposobom przystępowania do przetargów,
• kontrola zarządcza – zagadnienia związane z zakładaniem oraz zarządzaniem spółkami czy jednostkami administracyjnymi,
• ochrona danych osobowych – szkolenia są poświęcone m.in. zasadom zarządzania danymi osobowymi klientów i kontrahentów oraz pracowników w zgodzie z RODO,
• BHP – chodzi nie tylko o podstawowe szkolenia dla pracowników, ale i te bardziej zaawansowane, m.in. dedykowane zarządzającym zakładami przemysłowymi,
• systemy zarządzania – zwłaszcza te w duchu metodologii lean, a także związane ze standardami jakości ISO,
• finanse, rachunkowość i podatki – szkolenia w tych obszarach są niezbędne nie tylko pracownikom działów księgowości, ale i mniejszym przedsiębiorcom, którzy samodzielnie zajmują się sprawami rachunkowymi i podatkowymi.

Lista szkoleń twardych, które cieszą się dużym zainteresowaniem, nie zamyka się oczywiście na omówionych obszarach. Bez względu na to, w jakiej branży działa przedsiębiorca, może znaleźć propozycje zajęć o przydatnej mu tematyce.

The post Jakie szkolenia twarde cieszą się szczególną popularnością w 2020 roku? appeared first on Platformy edukacyjne - narzędzia cyfrowe w edukacji i biznesie edukacyjnym.

Czym jest kurs dla firm?

To przede wszystkim zajęcia przeznaczone dla właścicieli działalności gospodarczych oraz pracowników w zakresie branży specjalistycznych jak IT, prawo, oferty budowlane itp. Zespół uczy się wówczas wspólnie, lub indywidualnie określonego słownictwa i terminologii oraz technik komunikacji. Uczestnicy mają możliwość poszerzyć swoje kompetencje językowe, takie jak słuchanie, czytanie, pisanie i mówienie, aby skuteczniej komunikować się w języku angielskim. Kurs biznesowy dotyczy również omawiania takich dziedzin jak zarządzanie, finanse, sprzedaż i marketing, zasoby ludzkie i wszystko co wiąże się z prowadzeniem i pracą w firmie.

Angielski dla firm – czy warto?

W dzisiejszych czasach znajomość języka angielskiego jest niezwykle ważna, zwłaszcza na rynku pracy. Nierzadko, coraz więcej anglojęzycznych klientów zgłasza się do Polskich firm w celu nawiązania współpracy lub otwarcia tu filii. Dużym ułatwieniem w zdobyciu pracy w takiej firmie, w wygraniu przetargu lub pozyskaniu klienta, będzie z pewnością znajomość języka angielskiego. Rozwój osobisty idzie w parze z rozwojem firmy oraz tym, jak jest postrzegana na arenie międzynarodowej.

Co zyskujesz uczestnicząc w kursie

Znajomość języka angielskiego ułatwia wyjazdy służbowe za granicę, a powszechnie wiadomo, że praca w dużej firmie prędzej czy później będzie się z tym wiązała. Przeszkoleni pracownicy sprawią, że firma będzie lepiej prezentować się wśród zagranicznych klientów. Świadczyć to będzie o profesjonalizmie i zaangażowaniu oraz o charyzmie zatrudnionych ludzi. Będzie to miało bezpośredni wpływ na chęć skorzystania z usług danej firmy. Znajomość języka znacznie ułatwia komunikację z klientem czy kontrahentem, dzięki czemu można lepiej przedstawić ofertę, sprawniej negocjować i zachować profesjonalizm.

Znając angielski dla firm masz możliwość:

• argumentować i prezentować dane oraz wykresy podczas negocjacji, używając specjalistycznego słownictwa,
• czynnie uczestniczyć w spotkaniach biznesowych w języku angielskim, przedstawiać swoje pomysły i komentować inne wypowiedzi,
• zainteresować słuchaczy tym, co masz do powiedzenia,
• umiejętnie i sprawnie prowadzić korespondencję mailową z zagranicznymi kontrahentami,
• w każdej chwili odebrać telefon od klienta i porozmawiać bez konieczności obecności tłumacza.

źródło zdjęcia: freepik.com

The post Czy warto wziąć udział w kursie angielskiego dla firm? appeared first on Platformy edukacyjne - narzędzia cyfrowe w edukacji i biznesie edukacyjnym.

Jak przygotować programy szkoleń bhp

Szczegółowe kwestie związane z przeprowadzaniem szkoleń wstępnych z zakresu BHP regulują przepisy rozporządzenia Ministra Gospodarki i Pracy w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy. Zgodnie z § 7 ust. 1 wspomnianego rozporządzenia  programy szkolenia wstępnego oraz szkolenia okresowego, określające szczegółową tematykę, formy realizacji i czas trwania szkolenia, dla poszczególnych grup stanowisk opracowuje pracodawca lub w porozumieniu z pracodawcą – jednostka organizacyjna prowadząca działalność szkoleniową w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy, na podstawie ramowych programów szkolenia.  Z kolei z dalszych przepisów wynika m.in., że programy szkolenia powinny być dostosowane do rodzajów i warunków prac wykonywanych przez uczestników szkolenia, a ich realizacja powinna zapewnić spełnienie wymagań określonych w § 3 rozporządzenia.  Programy szkolenia, na podstawie których były prowadzone aktualne szkolenia pracowników, powinny być przechowywane przez pracodawców. Zatem to pracodawca odpowiada za prawidłową realizację szkolenia. Tym samym to dyrektor powinien zatwierdzać programy szkolenia przygotowane przez osobę wykonującą zadania służby bhp w szkole.

Zapamiętaj!

Programy szkoleń wstępnych, jeśli są przygotowywane przez pracownika powinny być zatwierdzone przez pracodawcę. Odbycie instruktażu ogólnego oraz instruktażu stanowiskowego pracownik potwierdza na piśmie w karcie szkolenia wstępnego, która jest przechowywana w aktach osobowych pracownika.

Egzamin nie jest właściwym rozwiązaniem

Jak wynika z § 12 rozporządzenia odbycie instruktażu ogólnego oraz instruktażu stanowiskowego pracownik potwierdza na piśmie w karcie szkolenia wstępnego, która jest przechowywana w aktach osobowych pracownika. Szkolenie wstępne nie kończy się egzaminem. Egzaminem kończą się szkolenia pracodawców oraz szkolenia okresowe. W konsekwencji więc sprawdzenie wiedzy pracownika odbywającego szkolenie wstępne nie może mieć postaci egzaminu.

Więcej o BHP w oświacie dowiesz się na certyfikowanym kursie e-learningowym na platformie eLerneo.pl.

Podstawa prawna:

Rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. Nr 180, poz. 1860 ze zm.) – § 3, § 7, § 12.

Patryk Kuzior
Doktor nauk prawnych, wieloletni pracownik administracji rządowej i samorządowej
Ekspert Portalu Oświatowego

The post Programy szkoleń wstępnych bhp – kto za nie odpowiada appeared first on Platformy edukacyjne - narzędzia cyfrowe w edukacji i biznesie edukacyjnym.

Dlaczego warto organizować konferencje?

Konferencja to spotkanie przedstawicieli różnych branż w celu omówienia określonego zagadnienia. Nie ma nic lepszego niż opracowanie pewnego zagadnienia przez zespół ekspertów. Umożliwiamy Państwu wynajem sal szkoleniowych w Warszawie w celach organizacji konferencji, spotkań biznesowych i różnego rodzaju szkoleń.

Gdzie zorganizować konferencję?

Najlepszym rozwiązaniem jest zorganizowanie takiego eventu w Warszawie. Poza tym, że miasto stanowi centrum kulturalno- oświatowe, to pełni również rolę symbolu naszego kraju i jest rozpoznawane przez obcokrajowców. Bardzo dobre połączenia zarówno kolejowe jak
i sieć dróg sprawia, że dojazd do Centrum Szkoleniowego jest prosty. Poza tym nasze obiekty są położone w dogodnych lokalizacjach tak, że każdy znajdzie wygodną dla organizowanego eventu.

Jak zorganizować konferencje?

Zorganizowanie konferencji nie należy do prostych zadań. Należy dokładnie rozplanować każdą część eventu. Planowanie należy rozpocząć od znalezienia idealnego miejsca. Najlepsze miejsce to Warszawa, która ze względu na swoje położenie, jest najtrafniejszym wyborem. Należy wziąć pod uwagę łatwość dojazdu, możliwości pozostawienia samochodów przez uczestników, a także catering podczas szkolenia. Możliwe jest również wynajęcie dodatkowego sprzętu na czas konferencji czy szkolenia.

Sale szkoleniowe czy też sale konferencyjne powinny zapewniać klientom:

• konieczny do realizacji eventu sprzęt tj. projektor, flipchart, ekran, pilot do prezentacji
• klimatyzację
• obsługę techniczną a także pomoc przy technicznych aspektach podczas eventu
• usługi cateringowe świadczone

Nasze centra szkoleniowo – konferencyjne oferują szeroką gamę sal i sprzętu. Zapewniamy możliwość pozostawienia pojazdów uczestników eventów przy centrach szkoleniowych. Istnieje również możliwość cateringu. Nasze sale szkoleniowe i konferencyjne oferują szeroką gamę możliwości co do ustawienia stołów i krzeseł w salach. Do wynajęcia zostały przeznaczone sale kongresowe o układzie teatralnym, teatralnym z pulpitami, szkolnym ze stołami, a także o ustawieniu w kształcie podkowy ze stołami lub bez stołów.

Podczas szkoleń, konferencji czy bankietów, jakie organizujemy w naszych salach, organizujemy wedle życzeń klientów przerwy kawowe, lunch. Istnieje również możliwość zorganizowania cateringu na zamówienie.

Przerwy kawowe

Przerwy kawowe, na które składają się kawa, herbata, woda, soki, napoje, ciastka,
a także owoce, warzywa oraz świeże lemoniady. Przerwy kawowe oferowane przez nasze centrum szkoleniowe są nielimitowane i całodzienne.

Lunch

Oferujemy lunch w formie bufetu, obecny w części restauracyjnej Centrum. Menu lunchu zmienia się codziennie. Przygotowujemy różnorodne dania kuchni świata jak i kuchni polskiej. Dzięki tam bogatej ofercie każdy z uczestników znajdzie coś dla siebie.

Catering na zamówienie

W naszym Centrum szkoleniowo konferencyjne Golden Floor w Warszawie oferuje catering na zamówienie. Możliwe jest zamówienie pakietów śniadaniowych, konferencyjnych, bankietowych a także okolicznościowych. Wedle uznania klienta możliwa jest realizacja  nawet najbardziej wyszukanego menu. We współpracy z największymi i najbardziej znanymi restauracjami w Warszawie jesteśmy w stanie dogodzić nawet najbardziej wymagającym podniebieniom.

Gdzie zorganizować szkolenie? Gdzie zorganizować konferencje?

Sale konferencyjne i szkoleniowe na wynajem Golden Floor to idealne miejsce na różnego rodzaju eventy. Nasze obiekty położone są w Warszawie, a każdy z nich oferuje wiele sal z mnóstwem udogodnień.

Sale konferencyjne i sale szkoleniowe oferowane przez centrum szkoleniowe w Warszawie są zlokalizowane w pięknym otoczeniu, co sprzyja atmosferze szkolenia i ułatwia jego przebieg.

Poza tym z okien naszych sal rozlega się piękny widok na Warszawę. Z naszych szkoleniowych i konferencyjnych sal można zobaczyć panoramę stolicy. Położenie na wysokich piętrach wieżowca w Centrum Warszawy sprawia, że wrażenia będą niezapomniane.

Wynajem sal konferencyjnych lub też sal szkoleniowych w Centrum Konferencyjnym w Warszawie jest zatem najlepszym wyborem na realizację różnego rodzaju eventów, zarówno, szkoleń, konferencji, bankietów i pokazów.  

Podsumowując, wynajem sal konferencyjnych i szkoleniowych w Golden Floor to najlepszy wybór na realizację każdego rodzaju eventu!

Centrum konferencyjne Golden Floor w Warszawie:

• uwzględnia programy lojalnościowe dla stałych klientów
• pozwala na lokowanie na terenie Centrum podczas trwania eventu
• oferuje kompleksowe usługi w zakresie organizacji szkolenia
• ma atrakcyjna lokalizację do przeprowadzenia bankietów, szkoleń i konferencji
• realizujemy elektroniczne przelewowe faktury
• zapewniamy wynajem sal w godzinach wieczornych

Szkolenia i konferencje odbyte w salach Centrum będą dla Państwa niezapomnianym czasem z dobrą atmosferą i profesjonalną obsługą. Przed podjęciem decyzji zalecamy dokładne zapoznanie z naszą ofertą.

Szczegóły oferty na http://www.goldenfloor.pl/

Szczegóły sal – http://www.goldenfloor.pl/sale/

The post Sale konferencyjne i szkoleniowe na wynajem – Centrum konferencyjne Golden Floor w Warszawie appeared first on Platformy edukacyjne - narzędzia cyfrowe w edukacji i biznesie edukacyjnym.

Główne założenie zarządzania projektami polega na tym, że określona grupa czynności jest wykonywana po to, by osiągnąć z góry zamierzony cel, mający swój początek i koniec. W praktyce oznacza to wszystkie prace, które prowadzą do zrealizowania zlecenia lub zamówienia. Może chodzić o produkcję artykułów albo wykonanie usługi.

Jakie są etapy zarządzania projektem?

Oto jak wygląda zarządzanie projektami w praktyce. Najpierw odbywa się definiowanie, czyli określenie tego, jaki będzie zakres projektu i prac związanych z wykonanym celem, w tym należy podzielić poszczególne czynności między pracowników. W wielu przypadkach zasadne jest, by definiowanie odbywało się wspólnie z klientem, by projekt spełniał jego oczekiwania. Następnie odbywa się planowanie terminów realizacji, niezbędnych zasobów i robienie wstępnego harmonogramu. Idąc w tą stronę, następne będzie wykonanie kolejnych punktów planu.

Niezbędna jest również kontrola, która pozwoli na zweryfikowanie tego, czy prace są wykonywane terminowo, czy pojawiają się opóźnienia, czy budżet jest utrzymany na odpowiednim poziomie. I na końcu mamy zamykanie projektu, czyli jego ukończenie i podsumowanie. Etapy te zostały podane bardzo ogólnikowo, przez co mogą brzmieć prosto, choć wcale takie nie są. Kiedy swoje przemyślenia zaczniemy najpierw przelewać na papier, a później na realne działania okaże się, pojawia się mnóstwo pytań, a odpowiedzi na nie wcale nie są jednoznacznie. Dlatego też, w zależności od liczby projektów i wielkości firmy, powinna być przynajmniej jedna osoba odpowiedzialna za zarządzanie projektami bądź też cały zespół tworzący biuro projektów.

Dla kogo szkolenie z zarządzania projektami?

Szkolenie z zarządzania projektami powinien wziąć pod uwagę każdy przedsiębiorca, który myśli o przyszłości swojej firmy, chce by się ona rozwijała i przynosiła coraz większe dochody. W trakcie takich kursów nie tylko można się nauczyć pracy według wymienionych wyżej punktów. Można też zdobyć wiedzę na temat tego, jak postępować, kiedy projektów jest kilka jednocześnie. Jeśli w przedsiębiorstwie jest zatrudniona osoba, która ma odpowiednie kwalifikacje i doświadczenie w zarządzaniu projektami, będzie w stanie zoptymalizować wewnętrzną organizację i sprawić, że wszystkie czynności będą wykonywane szybciej i lepiej.

Szkolenie z zarządzania projektami jest wskazane także dla osób chcących zostać w tej dziedzinie specjalistami. Wiele firm poszukuje kierowników projektów. Kończąc szkolenie z zarządzania projektami, zwiększa się swoją pozycję i konkurencyjność na rynku pracy. A jeszcze lepiej, jeżeli szkolenie będzie mogło być uzupełnione i podparte praktycznym doświadczeniem.

Sprawdź także: Szkolenia Managerskie z Leadership-Center.pl

The post Szkolenie z zarządzania projektami – kiedy warto? appeared first on Platformy edukacyjne - narzędzia cyfrowe w edukacji i biznesie edukacyjnym.

Dopasowanie do potrzeb

Większość ofert dotyczy zarówno szkoleń otwartych, jak i zamkniętych. W przypadku tych ostatnich zwykle pojawia się deklaracja przystosowania programu do potrzeb uczestników. Czy jednak obietnica ta jest faktycznie realizowana?

Część firm zapyta jedynie o Twoją branżę i tematykę, jaka Cię interesuje, zapowie dopasowanie omawianych case study i po chwili przygotuje ofertę. Tymczasem jeżeli szkoleniowcy naprawdę poważnie podchodzą do sprawy, jeszcze przed stworzeniem oferty zadadzą Ci szereg pytań dotyczących potencjalnych problemów, które mogą Cię szczególnie interesować, obecnego poziomu kompetencji osób wysyłanych na szkolenie itp. Dzięki temu możliwe będzie realne dopasowanie agendy w taki sposób, aby przekazać możliwie dużo przydatnych informacji.

Kompetencje szkoleniowców

Nie ważne, jaka ma być docelowa tematyka szkolenia: obsługa klienta, negocjacje czy szkolenia sprzedażowe. Zawsze warto już na początku zweryfikować kompetencje osób prowadzących, a także jakość usług firmy, z której oferty chcemy skorzystać.

W przypadku szkoleniowców można to zrobić chociażby przez sprawdzenie notek na temat ich doświadczenia zawodowego. Z kolei, gdy mowa o firmie, można przeglądnąć opinie na jej temat i przejrzeć katalog szkoleń otwartych. Nawet jeżeli zależy Ci na szkoleniu zamkniętym, to właśnie tu możesz wstępnie poznać zakres podejmowanych tematów. Czasami widać to już w tytułach poszczególnych pozycji, w innych przypadkach trzeba dodatkowo przejrzeć agendy.

Czego szukać? Szczegółów. O ile wiele firm organizuje np. „szkolenia dla handlowców”, o tyle nie każda wyszczególnia osobno takie zagadnienia, jak utrzymanie klientów w sytuacjach konfliktowych, skuteczne argumentowanie cen wyższych, niż w przypadku konkurencji itp.

Warto też zwrócić uwagę na zakres podejmowanych tematów, ponieważ część szkoleń doskonale się uzupełnia. Jeżeli dana firma szkoleniowa organizuje zajęcia przygotowujące do wystąpień publicznych – świetnie. Tego typu umiejętności doskonale współgrają z kompetencjami, jakie są przekazywane w trakcie szkolenia dla handlowców.

Konsultacje po szkoleniach

Część firm po zakończeniu sesji uznaje szkolenia za zakończone. Tymczasem profesjonaliści doskonale zdają sobie sprawę, że wiele pytań nasuwa się dopiero w momencie, gdy kursanci zastanawiają się, w jaki sposób wykorzystać nabyte umiejętności. Dlatego też zwracaj uwagę na zawartą w ofercie szkoleniowej możliwość korzystania z bezpłatnych konsultacji przez określony czas po zakończeniu samego szkolenia. Ma to bezpośrednie przełożenie na to, w jaki sposób wdrożysz w życie nabytą wiedzę.

The post Jak wybrać firmę szkoleniową? appeared first on Platformy edukacyjne - narzędzia cyfrowe w edukacji i biznesie edukacyjnym.

Do kogo kierowany jest kurs?

Kursy księgowe kierowane są do osób posiadających co najmniej wykształcenie średnie oraz praktykę zawodową w pionach finansowo-księgowym, a także wiedzę z zakresu rachunkowości. Celem kursu jest utrzymanie aktualnej wiedzy pracowników i sprawienie, by byli oni na bieżąco ze wszystkimi wymaganiami dotyczącymi wykonywanego przez nich zawodu. Tego rodzaju kursy tworzone są więc z myślą o osobach, które pracują obecnie w zawodzie księgowego i chcą być jak najbardziej efektywnym pracownikiem oferującym usługi na najwyższym poziomie.

Cele kursu księgowego

Kursy księgowe doszkalające mają na celu pogłębienie posiadanej przez uczestników wiedzy z zakresu prawa podatkowego ze szczególnym uwzględnieniem zagadnień praktycznych obecnych w codziennej pracy. Po zakończeniu szkolenia uczestnicy będą zaznajomieni ze wszystkimi aktualnymi zagadnieniami związanymi z kompetentnym wykonywaniem zawodu księgowego. Przygotowanie to ma charakter zarówno praktyczny, jak i teoretyczny, dzięki czemu już po zakończeniu zajęć możliwe jest zastosowanie nabytych umiejętności w codziennej pracy.

Tematyka kursu

Kursy doszkalające dla księgowych obejmują zagadnienia z zakresu systemu podatkowego oraz ordynacji podatkowej. Oprócz tego uczestnicy zaznajamiani są z elementami prawa karnego skarbowego, kwestiami związanymi z podatkiem dochodowym od osób fizycznych, jak również podatkiem dochodowym od osób prawnych, a także podatkiem VAT czy podatkami kosztowymi. Tego rodzaju kursy księgowe stawiają przede wszystkim na ćwiczenia praktyczne. Właśnie dlatego prócz zajęć teoretycznych, w ramach których omawiane są takie kwestie jak uregulowania prawne czy aktualne zmiany związane z wykonywaniem zawodu księgowego, przygotowywane są także zadania mające na celu zastosowanie zdobytej wiedzy w praktyce.

Praktyczna część szkoleń bazuje na nowatorskich metodach oraz technikach nauczenia, których celem jest doskonalenie umiejętności rozwiązywania poszczególnych problemów związanych z wykonywaniem obowiązków księgowego. Takie rozwiązania sprawiają, że uczestnicy szybko przyswajają wiedzę, a już po zakończeniu zajęć są w stanie wykorzystać ją w codziennej pracy.

The post Kursy księgowe – sposób na utrzymanie aktualnej wiedzy pracowników księgowości appeared first on Platformy edukacyjne - narzędzia cyfrowe w edukacji i biznesie edukacyjnym.

Zwinne obejście kaskad

Cała idea zwinnego podejścia do tworzenia oprogramowania zrodziła się w głowach programistów przytłoczonych ilością dokumentacji i sztywnym trzymaniem się planu przy realizowaniu projektów. Brakowało im także interakcji między wszystkimi elementami projektu, czyli realnej współpracy, nieograniczonej formalnymi ustaleniami sprzed rozpoczęcia prac. Wyobrażając sobie programowanie metodami kaskadowymi, widzimy wielką, ociężałą lokomotywę, która jedzie ospale do celu po torach i nie ma żadnego miejsca na manewr.

Klient wie lepiej… czy na pewno?

Konia z rzędem temu, kto jest w stanie dziś powiedzieć, czego potrzebuje od projektu, a po kilku miesiącach z uśmiechem podziękować i nie mieć żadnych zastrzeżeń do wykonanej pracy. Może zdarzają się takie jednostki, jednak w ogromnej większości przypadków twój klient do końca nie wie, czego chce – ma tylko wizję, która może się zmieniać kilka razy dziennie. Tradycyjne, kaskadowe podejście do prowadzenia projektów nie jest w stanie zapewnić tej płynności i elastyczności, co metodyki zwinne. Nie odbieraj swojemu klientowi szans na zmianę zdania!

Nie warto tracić czasu

Wdrażanie metodyk zwinnych ma kilka przewag nad tradycyjnym programowaniem kaskadowym. Przede wszystkim, stawiając na komunikację między działami, masz jasny obraz tego, czego oczekuje klient, co gra lub nie gra w poszczególnych teamach – budujesz w ten sposób zaufanie między uczestnikami projektu. Ponadto zwinne podejście umożliwia efektywną pracę w iteracjach, dzięki czemu dostarczasz swojemu klientowi działające funkcjonalności np. co tydzień, szybciej przechodzisz do fazy testów i możesz wprowadzać na bieżąco wszelkie poprawki. Powyższe rzeczy mają wpływ na skrócenie time to market, co przekłada się na zwiększenie twoich zysków.

Bądź zwinny, wdrażaj Agile!

Jeśli chcesz wprowadzić w swojej firmie lub zespole kulturę płynnej komunikacji i efektywnej pracy – zostań Agile! Dzięki szeroko dostępnym szkoleniom (na terenie Warszawy warto zainteresować się ofertą Rethink) nauczysz się, jak działać zwinnie i nadać poczucie sensu swojej pracy, zmotywować swój zespół, zbudować zaufanie między biznesem, deweloperami i administratorami, a ponadto – zyskasz przewagę konkurencyjną. Dowiesz się, jak i dlaczego powstała filozofia Agile, co to jest Scrum i jak wpływa on na pracę przy projekcie oraz jakie przeszkody mogą czekać na adeptów tej formy pracy zespołowej. Poza wiedzą teoretyczną i praktycznymi umiejętnościami otrzymasz certyfikat ukończenia szkolenia oraz poznasz ludzi – i może kiedyś nawiążesz z nimi współpracę?

The post Agile dla zielonych appeared first on Platformy edukacyjne - narzędzia cyfrowe w edukacji i biznesie edukacyjnym.

Czym jest kurs maturalny?

Zanim zaczniemy zastanawiać się jakie są zalety kursów maturalnych we Wrocławiu warto przybliżyć czym są. Wyjaśniamy więc – kurs maturalny to nic innego jak dodatkowe zajęcia, które mają na celu przygotować nas do zdania egzaminu maturalnego. Podczas nich możemy przygotować się do egzaminu z każdego przedmiotu – wystarczy po prostu zapisać się na odpowiedni kurs.

Kursy przygotowujące do matury Wrocław

Zajęcia prowadzone są przez doświadczonych nauczycieli, którzy doskonale znają zakres materiałów szkoły średniej oraz wymagania maturalne. Dzięki temu są w stanie tak prowadzić zajęcia by przekazywać podczas nich wiedzę, która naprawdę okaże się nam potrzebna. Kursy maturalne odbywają się w małych grupach, dzięki czemu możemy aktywnie uczestniczyć w zajęciach i na bieżąco rozwiewać swoje wątpliwości. To z kolei wpływa bardzo pozytywnie na efekty nauki. Osoby, które biorą udział w kursach maturalnych są zazwyczaj doskonale przygotowane a perspektywa zbliżającego się egzaminu przestaje być dla nich stresująca. We Wrocławiu test kilka takich szkół gdzie można usystematyzować zdobytą dotychczas wiedzę aby bez większych obaw przystąpić do pierwszego najważniejszego egzaminu w życiu. Spośród nich śmiało można wyróżnić Centrum edukacyjne Symposio które od wielu lat przygotowuje nowych kandydatów na studentów aby Ci mogli dostać się na swoje wymarzone studia. Więc jeżeli zależy Ci aby bez problemu Ty lub Twoje dziecko dostało się na dobry kierunek studiów nie zwlekaj! Skorzystaj z oferty Symposio już teraz!

Odświeżenie wiedzy

Teoretycznie, wszystko co pojawi się na maturze powinno być przez nas znane. Są to bowiem treści, o których uczyliśmy się przez cały czas nauki w liceum lub technikum. Nie ukrywajmy jednak, tak naprawdę nie da się zapamiętać wszystkiego z kilku lat nauki. Stąd też wiedza, którą zdobyliśmy na początku szkoły średniej często ulega zatarciu, częściowemu zapomnieniu.

Samodzielne jej odświeżanie bywa trudne. Zwłaszcza w przypadku przedmiotów ścisłych – trudno bowiem samodzielnie wytłumaczyć sobie np. konieczność zastosowania takiego a nie innego wzoru matematycznego. Właśnie dlatego kurs maturalny to dobry pomysł, który warto wziąć pod uwagę. Podczas zajęć to co zapomniane jest po raz kolejny tłumaczone w sposób jasny i przejrzysty. Utrwalanie wiadomości zdobytych w trakcie nauki w szkole średniej staje się przez to znacznie łatwiejsze i bardziej skuteczne.

Regularność w nauce

Kolejną zaletą uczestnictwa w kursach maturalnych jest z całą pewnością regularność przygotowań do egzaminu maturalnego. Nie da się bowiem ukryć, że licealiści często zajęci są zarówno bieżącą nauką, jak i setkami innych aktywności. Trudno jest więc się im zmobilizować do nauki na egzamin.

Zapisując się na kurs zyskujemy pewność, że nasze przygotowania będą regularne – wymusi to na nas konieczność uczestnictwa w zajęciach. Warto jednocześnie dodać, że kurs odbywa się taki sposób, byśmy nie musieli rezygnować z innych zajęć lub zaniedbywać nauki w szkole.

Skupiaj się na tym co najważniejsze

Każdy maturzysta wie doskonale, że określenie zakresu materiału, który może przydać się w czasie maturalnych zmagań bywa trudne. Czego warto się uczyć a z czego można zrezygnować? To pytanie, na które trudno samemu znaleźć satysfakcjonującą odpowiedź. Właśnie dlatego warto zdecydować się na kursy maturalne we Wrocławiu. Prowadzone przez doświadczonych nauczycieli są idealnym rozwiązaniem, dzięki któremu przeznaczymy czas na naukę tego, co może pojawić się podczas egzaminu. Nie tylko oszczędzamy więc czas, ale również mamy pewność, że wszystko to, co istotne zostało powtórzone. Nasze szanse na pozytywny wynik egzaminu znacznie więc rosną.

Jak widać, kursy maturalne we Wrocławiu mają naprawdę sporo zalet i mogą stanowić rozwiązanie, dzięki któremu przestaniemy zamartwiać się o wynik matur. Nic więc dziwnego, że cieszą się coraz większą popularnością. Tym bardziej, że cena za tak kompleksowe przygotowanie do egzaminu nie jest wygórowana.

The post Kurs maturalny we Wrocławiu – dlaczego warto się na niego zdecydować? appeared first on Platformy edukacyjne - narzędzia cyfrowe w edukacji i biznesie edukacyjnym.